Учебно ‑тематический план.
Бухгалтер по заработной плате
(расчёты с персоналом по оплате труда)
Учебно ‑тематический план.
Бухгалтер по заработной плате(расчёты с персоналом по оплате труда)
- Модуль 1. Нормативно‑правовое регулирование оплаты труда (15 ак. ч.)
- Трудовой кодекс РФ: основные положения по оплате труда.
- Налоговый кодекс РФ: НДФЛ и налоговые вычеты.
- Законодательство о страховых взносах (СФР, ФОМС и др.).
- Локальные нормативные акты организации (положение об оплате труда, премировании и т. д.).
- Актуальные изменения законодательства на 2026 г.
- Модуль 2.Формы и системы оплаты труда (10 ак. ч.)
- Повременная, сдельная, комиссионная и смешанные системы.
- Тарифные сетки и грейды.
- Бонусные и мотивационные схемы.
- Особенности оплаты труда в разных отраслях.
- Модуль 3. Расчёт заработной платы (25 ак. ч.)
- Расчёт оклада, надбавок и доплат (за выслугу лет, квалификацию, вредные условия и пр.).
- Районные коэффициенты и северные надбавки.
- Оплата сверхурочных, работы в выходные и праздничные дни.
- Командировочные расходы и разъездной характер работы.
- Расчёт аванса и окончательный расчёт за месяц.
- Модуль 4. Отпускные и компенсации (15 ак. ч.)
- Расчёт среднего заработка для отпускных.
- Компенсация неиспользованного отпуска при увольнении.
- Дополнительные отпуска (учебные, по уходу за ребёнком и др.).
- Модуль 5. Пособия и социальные выплаты (15 ак. ч.)
- Пособие по временной нетрудоспособности (больничные).
- Единовременные и ежемесячные пособия из СФР.
- Декретные выплаты и пособия по уходу за ребёнком.
- Оформление и расчёт материальной помощи.
- Модуль 6. Удержания из заработной платы (10 ак. ч.)
- НДФЛ: ставки, вычеты, сроки уплаты.
- Алименты и исполнительные листы.
- Добровольные взносы в НПФ, профсоюзные взносы.
- Удержания за ущерб, займы и прочие случаи.
- Модуль 7. Бухгалтерский и налоговый учёт расчётов по оплате труда (15 ак. ч.)
- Счета учёта (70, 69 и др.) и типовые проводки.
- Отражение зарплаты, налогов и взносов в учёте.
- Резервы на оплату отпусков и премий.
- Налоговая база и отчётность (6‑НДФЛ, РСВ и др.).
- Модуль 8. Работа в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8.3» (30 ак. ч.)
- Настройка программы и заполнение справочников.
- Кадровый учёт: приём, перевод, увольнение.
- Ввод данных по отработанному времени и отсутствию (отпуска, больничные, командировки).
- Начисление зарплаты, премий, пособий.
- Удержания и вычеты.
- Формирование регламентированной и аналитической отчётности.
- Интеграция с «1С:Бухгалтерия 8.3».
- Модуль 9. Итоговая аттестация (10 ак. ч.)
- Комплексное тестирование по теоретическому материалу.
- Практическое задание: расчёт заработной платы и формирование отчётности в «1С:ЗУП» по исходным данным.
- Разбор ошибок и рекомендации.
Согласие на использование cookie‑файлов
Настройка использования cookie‑файлов
В этом окне вы можете выбрать, какие типы cookie‑файлов будут использоваться на сайте.
Обязательные cookie (включены по умолчанию) — необходимы для базовой работы сайта: авторизация, корзина, язык интерфейса.
Аналитические cookie — помогают нам анализировать посещаемость и поведение пользователей (Яндекс Метрика, Google Analytics).
Рекламные cookie — используются для показа персонализированной рекламы и ретаргетинга (Meta Pixel, VK Pixel и т. п.).
После выбора нажмите «Сохранить настройки» — ваш выбор сохранится на 1 год.
Обязательные cookie (включены по умолчанию) — необходимы для базовой работы сайта: авторизация, корзина, язык интерфейса.
Аналитические cookie — помогают нам анализировать посещаемость и поведение пользователей (Яндекс Метрика, Google Analytics).
Рекламные cookie — используются для показа персонализированной рекламы и ретаргетинга (Meta Pixel, VK Pixel и т. п.).
После выбора нажмите «Сохранить настройки» — ваш выбор сохранится на 1 год.
